Het dalende werkloosheidspercentage (4,2 procent) leidt tot een schaarste op de Nederlandse arbeidsmarkt. Dit dwingt werkgevers ertoe om personeel meer te bieden om hen aan zich te binden. Dit is onder meer terug te zien in de lonen die worden aangeboden.
Bron: accountant.nl
Schaarste op arbeidsmarkt leidt tot hogere lonen